Es ist Freitagmittag. Die Baustellen laufen, das Telefon klingelt und eigentlich wäre genug zu tun.
Trotzdem stehen Sie mit dem Handy in der Werkstatt und überlegen, welches Video Sie noch für Instagram oder TikTok drehen könnten. Schließlich heißt es überall, ohne Social Media finde man heute keine Auszubildenden mehr. So viel Aufwand für 34 Views?
Natürlich können soziale Netzwerke Aufmerksamkeit schaffen.
Aber Sie müssen deshalb nicht zum Influencer werden.
Denn eine der glaubwürdigsten Recruiting-Möglichkeiten liegt längst in Ihrem Büro: Ihre Kundendatei.
Familie Maier kennt Ihren Betrieb. Sie hat erlebt, wie freundlich Ihr Team auftritt, wie ordentlich gearbeitet wird und ob Absprachen eingehalten werden.
Und die Maiers kennen junge Menschen:
- den Enkel, der bald seinen Schulabschluss macht,
- die Tochter einer Kollegin,
- den Sohn der Nachbarn,
- oder einen Jugendlichen aus dem Verein.
Wenn Ihr Betrieb in diesem Umfeld empfohlen wird, beginnt das Gespräch auf einer völlig anderen Vertrauensbasis.
Ein Satz wie …
„Bewirb dich doch dort. Die haben bei uns gearbeitet – das ist ein guter Betrieb.“
… wirkt anders als eine Stellenanzeige eines vollkommen unbekannten Unternehmens.
Das Problem: Familie Maier kann Ihren Betrieb nur als Arbeitgeber empfehlen, wenn sie weiß, dass Sie ausbilden oder Mitarbeiter suchen.
Genau diese Information lässt sich unkompliziert in Ihre Stammkundenkommunikation integrieren: als Hinweis in der Hauszeitung, als Zusatz auf einer Karte und mit einem sympathischen Bild Ihres Teams.
So erreichen Sie nicht nur mögliche Bewerber. Sie erreichen auch die Menschen, deren Meinung bei der Berufswahl Gewicht hat.
Machen Sie Ihre Stammkunden zu Unterstützern Ihrer Personalsuche
Platzhirsche verbindet Stammkundenmarketing und Recruiting. Wir integrieren Ihre Personalsuche passend in Ihre Kampagnen und führen Interessierte auf Ihre Homepage, die Ihren Betrieb als attraktiven Arbeitgeber zeigt.
Sie müssen nicht ständig neue Inhalte erfinden. Sie müssen lediglich dafür sorgen, dass die richtigen Menschen wissen, wen Sie suchen.
Möchten Sie über Ihre Stammkunden neue Mitarbeiter erreichen?
Tragen Sie hier Ihre E-Mail-Adresse und Telefonnummer ein. Wir melden uns persönlich bei Ihnen und zeigen Ihnen, wie Sie Ihre Kunden bei der Mitarbeiter- und Azubisuche einbeziehen können.
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